会社説明会でも面接会でもない、採用に積極的な企業と若年求職者がざっくばらんにふれあえるマッチングイベントです。
自然な雰囲気の中で、就職意欲の高い若年求職者との出会いのチャンスや、若年求職者に対し自社のアピールを直接することで、応募促進効果が望めます。企業・若年求職者ともに相互理解が促進され、ミスマッチの少ない採用が期待できます。

エントリーには、ジョブカフェちばに求人登録が必要です。
その他スケジュール・エントリー条件等につきましては、ジョブカフェちばオフィスの企業担当までお問い合わせください。
| ※ | 企業数社と数十人の若年求職者が参加します。企業からは、先輩社員と人事担当者の2名一組でご参加いただきます。 |
| 就業意識の高い若者と会えます。 | |
| 面接とは違う若年求職者の「自然な姿」が見ることができます。 | |
| 若年求職者と自然な雰囲気で意見交換ができます。 | |
| 御社のアピールを直接、若年求職者にすることができます。 | |
| 若者求職者の実態がよくわかります。 |
| 面接では発見できない若者の自然な姿を見ることができた。 | |
| 真剣な求職者からの質問に、自分たちも奮起した。 | |
| 自社のPR方法、採用活動について新たな方向性が見えた。 | |
| 先輩社員にとって、自らの仕事を改めて見つめる貴重な経験となった。 | |
| 今までは全く若者から反響がなかったが、その場で職場見学を申し込まれ、効果を実感した。 |











